La Justicia chaqueña entre las más equitativas en la distribución de cargos entre mujeres y varones
Según el mapa de género de la CSJN
El Poder Judicial del Chaco se ubica entre los más equitativos del
país en cuanto a la distribución de cargos por género en todos sus
niveles: magistratura, funcionariado, administrativo y servicio con
54.22% de mujeres y 45.78% de varones sobre una planta de 4.008
personas.
Eso se desprende del informe anual correspondiente a 2022 que la
Oficina de la Mujer de la Corte Suprema de Justicia de la Nación elabora
para el mapa de género de la justicia argentina que incluye a los
ámbitos provincial, nacional y federal.
La paridad en la integración se refleja en el Superior Tribunal de
Justicia con dos mujeres y dos varones (mientras se lleva adelante el
concurso de oposición y antecedentes para completar el cargo vacante).
Mientras que los ministerios públicos Fiscal y de la Defensa tienen un
varón y una mujer tanto en el cargo principal como de adjuntos.
Además, el Chaco se ubica en primer lugar a nivel nacional respecto
de la composición de la magistratura que está integrada por 61,86% de
juezas y 38,24% de jueces en toda la provincia.
La preeminencia de
mujeres se replica entre el funcionariado con 66,45% y las empleadas que
representan 53,2%. Distinto es el panorama entre el personal de
servicio cuyas dos terceras partes está integrada por varones.
El Consejo de la Magistratura y Jurado de Enjuiciamiento, está
empatado en el segundo puesto a nivel país con cuatro consejeras y tres
consejeros titulares junto a Misiones y por detrás de Neuquén (5 y 2).
Ministerios públicos
Las fiscalías de la
provincia están ocupadas en forma pareja por 52,08% de mujeres y 47,92%
de varones, al tiempo que el resto de los cargos del Ministerio Público
Fiscal encuentran mayoría de presencia femenina con un total de 244
sobre un staff de 460 personas. Las mujeres representan 59,6% del
funcionariado y 53,52% de los puestos administrativos. Los varones son
mayoría entre el personal de servicio, donde representan siete de cada
diez puestos.
En el Ministerio Público de la Defensa hay 166 mujeres distribuidas
en 292. La mayoría femenina es absoluta en las defensorías con 76,47% y
entre el funcionariado, segmento en que representan ocho de cada diez
cargos. En tareas administrativas la distribución es equitativa con
53,07% de mujeres, al tiempo que los varones representan 60% de los
puestos de servicio.
Características
El
mapa, precisa la CSJN, es elaborado en base al aporte de todas las
jurisdicciones del sistema de justicia argentino y “constituye una
herramienta para la promoción de la paridad de género en el ámbito
judicial”. Desde su creación en 2011 fue utilizado “para la elaboración
de diagnósticos y propuestas de políticas públicas tanto nacionales como
provinciales; en la fundamentación de proyectos legislativos; y en la
justificación de acciones de organizaciones sociales y jurídicas
tendientes a la incorporación de las mujeres en ámbitos de decisión”.
Además, identifica las tendencias “en cuanto a la presencia de
mujeres en la magistratura y en los cargos superiores a nivel nacional,
federal y en cada jurisdicción provincial y de la CABA. Asimismo, se
comparan las tendencias generales en la distribución por género en las
justicias provinciales y en la Justicia nacional y federal, así como en
los ministerios públicos fiscales y de la defensa provinciales”.
En esta edición, por primera vez existe la posibilidad de registrar
al personal que se autopercibe con otra identidad de género. “Se trata
de un proceso gradual y de reciente implementación que, además, depende
de la voluntad de manifestarse como tal. Por lo tanto, solo se
informaron los datos reportados por los organismos que así lo relevaron,
pudiendo existir un número más amplio de casos”, consigna el documento.
Fuente Area de Prensa PJCH